今年以来，临沂市高新区纪工委始终把加强纪检监察干部队伍建设摆在重要位置，不断强化学习培训和日常监督管理，切实做到疫情防控和业务学习“两不误”，着力打造一支党性强、品行端、作风实、素质高的纪检监察干部队伍。

      抓学习，提升干部素质。用好用活周五固定学习日制度，组织开展以《党章》《条例》《规则》《规定》等为重点的专题学习，现场测试并及时公布成绩，做到有学习、有认识、有成效，通过“学+考”方式，提高学习培训效率和质量，力求学深悟透、学以致用，全面夯实纪检监察干部理论基础。

      抓管理，促进行为规范。注重制度机制建设，紧盯日常保密、审查调查、案件审理等重点领域和关键环节，制定《日常管理制度》、《案件审理工作规程》、《档案管理制度》、《保密工作制度》等一系列制度，用制度堵塞漏洞，构建了切实管用的工作规程。

      抓监督，提高队伍形象。深入贯彻落实“打铁必须自身硬”“严防灯下黑”要求，制定《纪检监察干部监督管理暂行办法》，对监督的内容、方式及问题线索处置等作了明确规定，进一步加强和规范了全区纪检监察干部监督管理，督促纪检监察干部心存敬畏、行有所止，切实打造一支忠诚干净担当纪检监察干部队伍。(胡玉玺)